Bizi takip edin
Bizi takip edin

"İşçileri atan amir direnişe katıldı, iş yeri hekimi üretimde çalıştırılıyor"

10.7.2018 17:17:10
<p>Hisselerinin y&uuml;zde 51&rsquo;i Fransa merkezli Yves Rocher firmasına ait olan Flormar kozmetik, sendikal m&uuml;cadele veren 125 iş&ccedil;iyi işten &ccedil;ıkardı.&nbsp; İş&ccedil;ilerin b&uuml;y&uuml;k &ccedil;oğunluğu direnişteki arkadaşlarına destek oldukları, yanlarına gittikleri, el salladıkları, alkışladıkları i&ccedil;in işten &ccedil;ıkarıldı. 15 Mayıs&rsquo;tan beri direnen iş&ccedil;iler sendikalı olarak işlerine geri d&ouml;nmeyi, &uuml;cretlerine zam yapılmasını ve işyerlerinde İSİG &ouml;nlemlerinin alınmasını istiyorlar&hellip;</p> <p>Dışarıdan bakıldığında y&uuml;ksek g&uuml;venlikli hapishaneyi andıran fabrika, boydan boya tel &ouml;rg&uuml;lerle &ccedil;evrilmiş, brandalarla iş&ccedil;ilerin birbirini g&ouml;rmesi engellenmiş durumda. Hatta bu &ouml;nlemler yetmemiş işveren b&uuml;y&uuml;k boy seyahat otob&uuml;sleri ile i&ccedil;eridekilerle dışarıdakilerin bağını kesmeye &ccedil;alışmış. Fakat yoldan ge&ccedil;en ara&ccedil;lar kornalarıyla, destek ziyaretlerine gelenler sloganlarıyla, iş&ccedil;iler y&uuml;ksek tonda m&uuml;zik yayınına eşlik ederek yaratılmaya &ccedil;alışılan ablukayı delmeyi başarıyorlar. &Ouml;zellikle kadın iş&ccedil;ilerin direnişe inan&ccedil;ları tam, motivasyonları olduk&ccedil;a y&uuml;ksek.</p> <p>Aslında her şey ge&ccedil;en yıl başlamış. &Ouml;zellikle kadınların ayrımcılığa uğraması, erkeklerden daha d&uuml;ş&uuml;k &uuml;cret almaları, eski &ccedil;alışanla yeni &ccedil;alışan arasında kıdem farkının olmaması gibi nedenlerle iş&ccedil;iler bir araya gelip sendikalaşmayı konuşuyorlar. Ancak o d&ouml;nem sendikalı olmaya &ccedil;ok g&ouml;n&uuml;ll&uuml; &ccedil;ıkmıyor.</p> <p><strong>D&Uuml;Ş&Uuml;K &Uuml;CRET, K&Ouml;T&Uuml; MUAMELE VE SENDİKAL M&Uuml;CADELE</strong></p> <p>Sonra patronlar, vardiya amirlerini iş&ccedil;iler arasından se&ccedil;iyorlar. Vardiya amirleri g&ouml;reve gelir gelmez iş&ccedil;ilere k&ouml;t&uuml; davranmaya başlıyor. Bir iş&ccedil;iye beş kişilik iş y&uuml;kl&uuml;yorlar, iş sırasında konuşmayı yasaklıyorlar, en ufacık bir hatada iş&ccedil;ileri azarlıyorlar, &ouml;zellikle kadınlar izin istediğinde şehre inmek i&ccedil;in ara&ccedil; verilmiyor vs. D&uuml;ş&uuml;k &uuml;cretlere k&ouml;t&uuml; muamele eklenince iş&ccedil;iler arasında sendikal m&uuml;cadele isteği de b&uuml;y&uuml;yor.</p> <p><strong>İŞ&Ccedil;İLER UYUMASIN DİYE FABRİKA SOĞUK TUTULUYOR</strong></p> <p>Vardiya amirlerinin ıvır zıvır her şeye tutanak tutup iş&ccedil;ilerin maaşlarından kesmesi en b&uuml;y&uuml;k sorunlardan biri oluyor. Bunun yanı sıra fabrika binasının soğuk olması şikayet edilince &ldquo;Siz uyumayasınız diye 18-16 C arasında ayarlanıyor sıcaklık&rdquo; denmesi, gece vardiyasında doktor bulunmaması, hasta olan kişilere ağrı kesici verip tekrar işinin başına yollanması, kadın iş&ccedil;ilerin kaldırabileceğinden fazla y&uuml;kleri taşımaya zorlanması, yemek kartına yatırılan paralarda iş&ccedil;i hastalandığında, izin aldığında vs. kesinti yapılması, hastane raporları olsa bile işyeri hekiminin onayı olmadan raporlu sayılmamaları yaşadıkları sorunlardan bir ka&ccedil;ı sadece.</p> <p>Kadın iş&ccedil;iler &ouml;zellikle &uuml;retimin yapıldığı toz b&ouml;l&uuml;m&uuml;nde havalandırmanın olmadığı, evlerine gittiklerinde &ccedil;eşitli kimyasallar nedeniyle boğazlarının tahriş olduğunu ve yanma hissi yaşadıklarını anlatıyorlar. Toz b&ouml;l&uuml;m&uuml;, denetimler sırasında kapatılarak &ccedil;alışmıyor gibi g&ouml;sterilmiş hep.</p> <p><strong>"BİZİM G&Ouml;Z&Uuml;M&Uuml;ZDE Hİ&Ccedil;SİNİZ"</strong></p> <p>Fabrikada &ccedil;oğunluk elde edilip y&uuml;zde 51 yakalanınca Petrol-İş Sendikası başvuru yaparak yetkiyi almış. İş&ccedil;iler sendikalı olunca hayatları boyunca g&ouml;rmedikleri direkt&ouml;rler gelip onlarla toplantı yapmış. Sendikadan vazge&ccedil;erlerse maaşlarına zam yapacaklarını duyurmuşlar. İş&ccedil;iler ise yıllarca bu sorunu dile getirdiklerini ama &ccedil;alışma koşullarında ve &uuml;cretlerinde herhangi bir değişim olmadığını s&ouml;ylemişler. Ne zaman zam isteseler, yeni makina aldık, borcumuz var, inşaat yapıyoruz, gibi s&ouml;ylemlerle karşılaşmışlar. Hatta konuştuğum kadın iş&ccedil;ilerden biri &ldquo;size hak ettiğiniz veriliyor, bizim g&ouml;z&uuml;m&uuml;zde siz bir hi&ccedil;siniz,&rdquo; denildiğini aktarıyor.</p> <p>İş&ccedil;iler sendikalı olma konusunda ısrar edince, 20 iş&ccedil;i işyerine &ccedil;evik kuvvet &ccedil;ağırılarak, fabrikanın yangın &ccedil;ıkış kapısından &ouml;zel eşyalarını bile alamadan apar topar işten &ccedil;ıkarılmış. Sonrasında sendikalı olan, destek veren iş&ccedil;iler birer ikişer işten &ccedil;ıkarılmış ve şimdilerde işten &ccedil;ıkarılan iş&ccedil;i sayısı toplamda 125 iş&ccedil;iye ulaşmış durumda.</p> <p>Sohbet ettiğim kadın iş&ccedil;ilerden biri &ldquo;&ccedil;evik kuvvetin işi, iş&ccedil;iyi zorla işten &ccedil;ıkarmak mı?&rdquo; diye soruyor.</p> <p>İşten &ccedil;ıkarmalar İş Kanunu&rsquo;nun ahlak ve iyi niyet kurallarına uymayan haller ve benzerlerini i&ccedil;eren 25/2 maddesine dayanılarak yapılmış. İ&ccedil;erisinde yalan s&ouml;yleme, hırsızlık, dedikodu gibi y&uuml;z kızartıcı su&ccedil;lar bulunan 25/2 maddesi nedeniyle iş&ccedil;iler tazminat alamamış, işsizlik maaşı alamıyor, temel sağlık hizmetlerinden yararlanamıyorlar.</p> <p>Evli olanların eşleri &ccedil;alışıyor, bekar ve daha zor durumda olanlara &ouml;ncelik verilerek sendika maddi destek veriyor. Ayrıca Ramazan ayında gelen iaşe paketleri de iş&ccedil;ilerin ge&ccedil;imine destek olmuş.</p> <p><strong>HEKİM &Uuml;RETİMDE &Ccedil;ALIŞTIRILIYOR</strong></p> <p>Patronlar işten &ccedil;ıkarılan iş&ccedil;ilerin yerine taşeron iş&ccedil;ileri getirerek, d&uuml;ş&uuml;k hızda &uuml;retime devam ediyorlar.&nbsp; &ldquo;Hastalanmayın rapor almak zorunda kalırsınız&rdquo; diye iş&ccedil;ilere telkin veren işyeri hekimi ise iş&ccedil;iler işten &ccedil;ıkartıldıktan sonra &uuml;retim alanına girip bizzat &ccedil;alışıyor.</p> <p>Bir de iş&ccedil;ilerin &ccedil;oğunluğunu işten &ccedil;ıkaran vardiya amiri kendisinin de işten &ccedil;ıkarılması &uuml;zerine gelip sendikalı olmuş ve direnişte yerini almış.</p> <p>&ldquo;Eskiden birbirimizi hi&ccedil; tanımazdık, hızlıca yemek yer, işimizin başına d&ouml;nerdik, vaktimiz yoktu. Ama şimdi dışarıda dost olduk. Bana seni tekrar işe geri alacağız, deseler asla gitmem, o kapıdan birlikte &ccedil;ıktık, birlikte gireceğiz tekrar,&rdquo; diyor kadın iş&ccedil;ilerden biri.</p> <p><strong>HAFTASONU KADIK&Ouml;Y'DE EYLEM</strong></p> <p>&ldquo;Bu hafta sonu Kadık&ouml;y&rsquo;e gelip mağaza &ouml;n&uuml;nde basın a&ccedil;ıklaması yapacağız. Kadınların d&uuml;zenlediği aktif boykot kampanyası sesimizin daha duyulur olmasını sağladı,&rdquo; diyen kadın iş&ccedil;iler, &ldquo;Maddi, manevi destek olan, yoldan ge&ccedil;erken el sallayan, direnişimize desteğe gelen, bizim i&ccedil;in boykot kampanyası y&uuml;r&uuml;ten, mağazalar &ouml;n&uuml;nde a&ccedil;ıklama yapan her t&uuml;rl&uuml; katkı bizim i&ccedil;in &ccedil;ok &ouml;nemli. Onlar fabrika &ouml;n&uuml;ne tel &ouml;rg&uuml; &ccedil;ektiklerinde, otob&uuml;s koyduklarında, her yanı kamera ile donattıklarında biz daha &ccedil;ok hırslanıyoruz. Onlar kapıya yazdığımız yazılara sinir olup silseler de biz inadına her g&uuml;n yeniden yazıyoruz. Fabrikadan &ccedil;ıkan &uuml;r&uuml;nlerin &ccedil;oğu hatalı satış noktalarından geri iade ediliyor. Şu an stoktaki &uuml;r&uuml;nlerle idare ediyorlar, yakında hi&ccedil; &uuml;retim olmayacak bundan eminiz&hellip;&rdquo; diyorlar.</p> <p>Flormar direnişi insanca yaşam hakkı i&ccedil;in direnişe ge&ccedil;en iş&ccedil;ilere olduğu kadar dışarıdaki pek &ccedil;ok insana da umut verdi. OHAL koşullarında s&uuml;rd&uuml;r&uuml;len direniş, hem sosyal medyada hem de sokakta dayanışmanın b&uuml;y&uuml;mesini sağladı. &Ouml;zellikle kadın iş&ccedil;ilerin daha &ccedil;ok sahiplendiği bu direniş, &uuml;retim alanlarından, t&uuml;ketim alanlarına geniş halk kesimlerini i&ccedil;ine aldı ve sendikal m&uuml;cadeleyi bir adım &ouml;ne taşıdı. Artık Flormar değil, Flormar direnişi umudun, g&uuml;zelliğin adı oldu, oluyor&hellip;&nbsp;</p> <p>(Bianet)</p>